第一，目前的企业公益的关注对象过于狭窄。从2008年开始，企业公益投入呈现井喷式增长，而热情持续到2009年仍未消散，且呈现越来越高涨、越来越理性的特点。但是，毕竟企业公益刚刚起步，目前企业关注的公益领域还比较狭窄，灾害、扶贫、教育，是目前企业关注的三大领域，它们吸引了大部分的企业公益资源。其他领域的关注很少。这并不意味着其他领域不需要或者很少需要公益投入。

    我们看美国的慈善资金，放的最多的领域是公共卫生。难道今天我们的公共卫生问题没有美国那么严重嘛？要知道我国HIV阳性人数已经超过了美国，美国在过去的十年中间把HIV阳性及艾滋病人的数量稳定地控制在82万左右，而我国现在的增长水平在全球是屈指可数的最高增长之一。但是你会发现在防治艾滋病领域，十分缺乏重大的企业公益投入。零点与友成合作的调查表明，企业公益最缺乏关注的弱势群体是疾病患者群体，2008年只有6.6%的企业对疾病患者群体提供了扶助。

    在我国，企业公益明显具有事件性，这是我国公益事业的一大特色。具体表现为：发生了重大事件之后，领导非常重视，继而会有更多人重视，之后企业都捐钱。目前企业公益的基本模式就是这样，而且这个模式占据了企业公益的核心资源。

    实际上中国需要动员社会资源去解决的公益问题空前的多，也面临着空前的挑战。但是，为什么企业关注的公益领域如此狭窄？第一，企业对公益的关注不够，第二，企业中普通缺乏对公益有专门了解的人。这是一个很重要的问题。目前，我国大中型企业中只有1%的企业有公益部门。

    第二个重要的问题就是专业人才的缺乏。企业和公益组织中都缺乏人才。企业中缺乏公益人才，公益组织中则既缺乏公益人才，也缺乏商业人才。这不利于我国公益事业的发展，也不利于企业与公益组织的合作，其结果不利于“益商圈”的形成。

    在美国艺术事业发展中间，有一个耐人寻迹的现象，美国当代艺术界中，有很会做生意的人，而在美国的商业中有很多对艺术感兴趣的人，他们构成了一个“艺商圈”。一个艺术的市场和艺术得到企业的支持的最重要的前提是艺商圈的规模，这个圈子的规模越大，两边的沟通越顺畅，越能形成一个规模的市场，艺商圈越小，艺术市场就很难形成。

    这恰恰是我们中国公益遇到的一个巨大问题。企业有做公益的愿望，但是真正对公益很有了解，了解公益的人才太少；另外做公益的人形成自己的小圈子，做具体公益的事，但是不懂得怎么跟企业打交道。商人信赖的公益家、公益人士信赖的商业家比较少。

    目前国内公益人才的缺乏，直接影响了公益项目执行的水平和效果，也影响了企业与公益组织的合作。未来企业公益要走向战略化和专业化的道路，就同时需要公益组织，尤其是公益组织中的专业人才本身也走向更成熟、更完备的道路。

    我们需要相当的投入，投入在公益人才的营造里面。有多少年轻人会对做公益感兴趣呢？这是一个很有意思的话题。普遍认为做一件好事是可以的，但是把好事当事来做是不行的。“我妈不让我干”，“我妈让我考公务员”，“我妈说你做公益是偶尔做的，别把它当工作”，“你以为好事当真了，不能当真的，当一个荣誉稍微做一些可以”。我们在大学生中间做公益创业的时候，最大的问题就是大家都认为商业创业是正经的，公益创业是不正经的。这遇到很大的问题。人们对成为这样的人才本身就有很大的疑虑。

    如果我们今天的年轻一代的人才，宁愿在家里待着，宁愿没找到工作，或者找个勉强的工作，而没有相当一批人去从事公益的话，公益的窘境就很难改变。所以今天的企业公益有一个很重要的投入，应该投入在公益人才的培养和公益人才的营造里面。这也是我们有相当一部分企业和公益组织，开始积极的投入，把大学生引导到公益的兴趣方面去，鼓励他们的兴趣，鼓励他们的公益创业。

    第三是产业链的营造问题。企业的公益是公益链条上一个非常重要的起始环节之一，它是一个注入能量。但是如果这个注入能力的环节不稳定，受领导高兴和老板高兴的影响，缺乏长远计划，缺乏战略性规划，就会出现问题。作为产业链条的上游不稳定，整个产业链就会处于不稳定的状态，甚至发生断裂，原本就较为脆弱的公益事业，很容易受到打击。
企业就自己所方便去做，从来没有从产业链的角度去看如何为它配置公益事业；它是自我出发的，而不是站在价值出发的角度来对自己提出要求。

    上面的三大特征决定了企业公益开始发展，但是认真的看它的每一个方面，都存在着比较大的问题，当然这是我们今年站在静止点上的讨论。虽然存在着种种问题，但是和过去相比较，目前公益事业可以动用的资源，已经高了很多。从发展的角度来说，企业公益有很大的发展空间。站在这个角度，我们也相信企业公益指数对于下一步公益工作的发展，有相当的指引和推动的作用，它就不只是一个静态状况的反应。

    技术说明：该项调查于2009年第一季度采用配额抽样，针对中国企业公益进行了调查和评估。本次调查中，企业调查采用的是配额抽样，对全国各地，主要是北京、上海、广州、武汉、成都、西安6个城市的203家大中型企业进行调查；公众调查覆盖北京、上海、广州、武汉、成都、西安6个城市共1285名18－65岁的常住居民。


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